Sonia Panqueva, Abogada Laboralista

  • Inicio
  • Servicios
    • Si eres trabajador@
    • Si eres empleador@
  • Sobre mí
  • Blog
  • Contacto

¿Qué derechos tienen los investigadores predoctorales en formación?

por Sonia Panqueva / lunes, 19 abril 2021 / Publicado en Sin categoría

Se suponía que con la entrada en vigor del Estatuto del Personal Investigador en Formación (EPIPF) en marzo de 2019, se iba a desarrollar y aclarar el contrato predoctoral entre el personal investigador en formación y las entidades públicas previsto en la Ley de Ciencia, Tecnología y la Innovación, sin embargo, la realidad es que el Estatuto no se pronuncia sobre cuestiones que son motivo de conflictividad.

Por esta razón, han tenido que ser los Tribunales, quienes han venido a suplir la falta de concreción del Estatuto y afortunadamente, brindan con sus sentencias firmes un panorama certero que, completa el régimen jurídico de este colectivo.

Si eres una persona investigadora en formación con un contrato predoctoral seguramente te interesará conocer algunos derechos que no encontrarás en el Estatuto, pero que los han establecido los Tribunales:

Primero, a partir del 16 de marzo de 2019 tienes la garantía de percibir el salario mínimo profesional (SMI), por lo tanto, en caso de no ser así, te posibilita para reclamar las diferencias de salario entre lo que efectivamente percibes y el SMI desde dicha fecha. (sentencias del TSJ del País Vasco de 15 de diciembre de 2020 (núms. rec. 139 y 1466/2020).

Segundo, es necesario que se cumplan los porcentajes para el cálculo del salario en cada año de contratación previstos por la Ley de la Ciencia, sin que éstos se puedan modificar (STS (Sala de lo contencioso-administrativo) de 3 de junio de 2020 (núm. rec. 183/2019).

Y tercero, tienes derecho a percibir los correspondientes trienios por antigüedad, con independencia de lo que se establezca al respecto en el convenio colectivo (STSJ de Aragón de 15 de febrero de 2021 (núm. rec. 25/20219).

Por otro lado, tanto la obligación de prorrogar el contrato durante la elaboración de la tesis doctoral, así como el derecho a una indemnización al terminarse el contrato, no han sido pretensiones acogidas por los Tribunales, eso no obsta para que, las partes libremente puedan pactarlo en los respectivos contratos.

Si tienes alguna duda puedes ponerte en contacto conmigo.

  • Tweet
Etiquetado bajo: contrato predoctoral, derechos de investigadores, estatuto del personal investigador en formación, estudiantes de doctorado, investigadores en formación, tesis doctoral ley de la ciencia

What you can read next

¿Qué es el salario pensionable?
Trabajo a distancia: ¿sueño o pesadilla?…entérate de qué va
Prestación extraordinaria para los trabajadores autónomos por cese de actividad

CONTACTO


Sonia Panqueva Otálora
Teléfono:+34 690 911 658
E-mail: spanqueva@abogada-laboral.com

Abogada Laboral en Torrelodones

Abogada Laboral en Las Rozas

Abogada Laboral en El Escorial

Abogada Laboral en Villalba

Abogada Laboral en Madrid

Abogada Laboral en Guadarrama

© 2020 Sonia Panqueva | Todos los derechos reservados | Aviso legal | Política de privacidad | Política de cookies
Diseño Web: Zinkin Marketing

SUBIR
Política de privacidad & Cookies
Este sitio web usa cookies para mejorar su experiencia de usuario. Entendemos que al navegar por ella, acepta la política de privacidad y Cookies. Cookie settingsACEPTAR Leer más
Privacidad & Cookies

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience.
Necessary
Siempre activado

Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.

Non-necessary

Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.

GUARDAR Y ACEPTAR